本文重点讲述了两大主题：第一，设计师在专业表达中易陷入“本末倒置”的误区——UI设计师试图通过体验设计来提升自身说服力，反而忽略了应展示视觉本职工作的深度与结果导向。第二，作为前腾讯设计总监，大熊老师从选拔设计组长的真实视角出发，提出设计师的职业成长应经历四个关键阶段：专业综合力、沟通能力、产品/用户理解与项目带领能力。通过这篇文字，读者将对“何为真正的专业深度”和“如何走向组长岗位”有更系统的认知。 … 阅读全文 ❯
视觉呈现
- 付费书籍, 《RIIXDesign》书籍, 卷七
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大熊老师讲述了他将两份不同风格的作品集交由猎头点评后，所获得的真实反馈与深度思考。文章中猎头提出了包括“水满则溢”“模块化结构”“视觉执行优先”“内容均衡呈现”等关键建议，而大熊老师也进一步反思了非设计领域的用人者如何评估作品集，以及设计思维如何被误解或低估。本篇不仅展现了设计管理者如何打磨作品集的策略，也提醒所有设计师：作品集不仅是呈现能力，更是对目标群体心理的精准回应。 … 阅读全文 ❯
- 导师服务, 学员案例
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本文讲述了大熊老师在辅导设计师时发现的一个常见问题：简历或作品集上的照片不专业、不符合设计职业特性。通过多个真实案例，大熊老师强调照片应传达设计师的职业感与风格，这不仅影响面试官的第一印象，也反映了设计师的职业认知和自我定位。 … 阅读全文 ❯